Você sabe como criar perfil de aprendiz no LinkedIn? Afinal, suas chances são grandes de conseguir uma oportunidade por meio dessa rede social. Isso porque muitas empresas usam essa plataforma para contratar seus aprendizes e funcionários. 

Portanto, que tal conseguir sua oportunidade por meio do LinkedIn? Crie um currículo e saia na frente. Continue acompanhando e saiba como.

O LinkedIn é uma rede social voltada para conexões profissionais. Portanto, é uma ótima ferramenta de networking. Além disso, a plataforma é usada por empresas do mundo inteiro. 

Atualmente, a rede social possui mais de 500 milhões de usuários. Todavia, está presente em 24 países e disponível em 24 idiomas diferentes.

Diversas empresas em todo o mundo está conectada nessa rede. Portanto, saber como criar perfil de aprendiz no LinkedIn é um passo importante. Afinal, por meio dela você interage com bons profissionais e empresas. Suas chances são muitas!

Sendo assim, dentro do LinkedIn você cria o seu currículo e envia para as empresas e seus contatos profissionais. Porém, essa não é a única função dessa rede social. Afinal, ela é abrangente.

Veja abaixo algumas funcionalidades do LinkedIn:

Se você está em busca de um emprego, o LinkedIn é uma excelente ferramenta. Afinal, o site da rede social está disponível para todas as pessoas. 

Todavia, se você é estudante e procura um estágio, tem oportunidades também. Bem como há vagas para quem é jovem aprendiz e procura o primeiro emprego.

Há chances para quem deseja um salário maior, se está em busca de recolocação profissional e outros. Seja qual for o motivo, essa rede social é para você. O cadastro é necessário. 

Há inúmeras vantagens em aprender a como criar perfil de aprendiz no LinkedIn.  Assim, selecionamos abaixo as principais para você ver como é importante ter um cadastro nessa rede social. Veja:

Se você está à procura do primeiro emprego, saiba que o LinkedIn também pode ser uma boa ferramenta. Afinal, a rede social divulga diversas vagas de jovem aprendiz, por meio do Programa de Aprendizagem. 

Esse é um programa do Governo Federal, que tem parceria com algumas empresas públicas e também privadas. Todavia, ele concede oportunidade de trabalho para jovens entre 14 a 24 anos. 

O programa é regido pela Lei 10097/00. Portanto, oferece ao jovem trabalhador os benefícios:

Até aqui vimos como funciona o LinkedIn e o Programa Jovem Aprendiz. Portanto, sabe que é essencial cadastrar seu currículo nessa rede social. Sendo assim, é hora de aprender a como criar perfil de aprendiz no LinkedIn. 

Todavia, para te auxiliar nesse processo, preparamos um tutorial com o passo a passo. Assim, você vai saber como criar seu perfil de jovem aprendiz no LinkedIn. Confira:

O primeiro passo para criar seu perfil no LinkedIn é acessar o site oficial e ir em cadastrar-se. Então, em seguida, você deve digitar seu e-mail, criar uma senha e clicar em “Aceite e Cadastre-se”. Entretanto, caso tenha e-mail do Gmail, é só ir direto na opção “Cadastre-se com o Google”.

No momento em que você estiver em sua conta, deve escolher uma boa foto de capa. No entanto, opte por algo que represente você e não algo aleatório. Assim, poderá demonstrar um pouco do seu lado profissional. 

Portanto, vamos te dar algumas inspirações. Veja:

Existem vários modelos de capas interessantes em aplicativos de edição de imagem. O Canva é um deles. 

Depois disso, escolha uma foto de perfil. Mas opte por uma que passe uma aparência profissional. Você pode ter uma imagem, por exemplo, com a roupa que usaria em uma entrevista de emprego. Além disso, é bom que a foto tenha um fundo neutro.

Agora é o momento de você preencher seus dados pessoais. Depois que colocar suas informações, escreva um texto de apresentação. Resuma sua trajetória profissional e experiências. Mas em caso de criar um perfil de aprendiz no LinkedIn, fale sobre as suas habilidades. 

Além disso, você pode mencionar as suas atividades escolares de mais destaque. Bem como cursos que você fez e trabalhos voluntários que já tenha feito. São pontos importantes que as empresas analisam.

Em seu currículo não deve faltar suas informações acadêmicas. Mesmo que sejam poucas. Afinal, para a vaga de jovem aprendiz, normalmente, as empresas optam por quem está no ensino médio. Ou também quem esteja concluído essa etapa.

Então, não, se esqueça de colocar a sua escolaridade. Cursos técnicos, profissionalizantes, de idiomas ou se está na faculdade, tudo deve ser citado. São itens ricos para o seu perfil no LinkedIn. 

Coloque também suas licenças e certificados. Assim, terá um currículo preenchido devidamente para uma oportunidade de menor aprendiz. 

As certificações são a você destaque, mesmo sem experiência profissional. Afinal, os recrutadores valorizam quem sempre quer se aperfeiçoar. Portanto, para ter um currículo de sucesso, o ideal é você procurar alguns cursos gratuitos ou pagos na internet.

Os trabalhos voluntários também são um diferencial no currículo virtual de aprendiz no LinkedIn. Mas, se você não tiver realizado nenhum, procure alguma associação próxima a você que esteja precisando de um voluntário. Pela internet você acha essas oportunidades.

Por fim, não menos importante, preencha suas competências. Aqui você coloca o que realmente é bom. Por exemplo:

Além disso, preencha também suas conquistas. Portanto, é importante informar se já recebeu algum prêmio ou se você tem conhecimentos de outros idiomas.

Após preencher todas as informações citadas acima, o seu perfil no LinkedIn está pronto para ser descoberto pelas empresas! Agora você já sabe como criar perfil de aprendiz no LinkedIn. 

Então, mantenha sua página ativa, publicando e informando que está procurando uma oportunidade de jovem aprendiz. Fale sobre a área que deseja trabalhar e publique fotos dos seus certificados.

Se quiser, adicione seus contatos na rede. Todavia, acompanhe as publicações dos usuários e, acima de tudo, pesquisar as vagas de emprego de jovem aprendiz na sua cidade.

Gostou do conteúdo? Convidamos você a ler o próximo conteúdo e saber mais detalhes sobre o Programa Jovem Aprendiz.